Gestion administrative du service du personnel

  • Etablissement des Contrats de travail et bulletins de salaire,
  • Préparation des déclarations sociales,
  • Rédaction du règlement intérieur,
  • Contrats d’intéressement, accords de participation
  • Procédures disciplinaires,
  • Relations avec l’administration et assistance en cas de contrôle CNPS ou de l’inspection du travail ou du Ministère de l’emploi.
  • Mise à disposition du personnel (placement)

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